（ 1）摸清底数，建立台账。对辖区有意愿且符合培训条件的残疾人进行培训意愿和就业需求情况排查，建立详尽台账，全面掌握了残疾人培训意愿和就业需求信息。
（2）加强宣传，引导培训。各村（社区）通过微信群、入户走访等方式，发布了5条残疾人培训就业信息，积极引导符合条件的残疾人应培尽培。
（3）分类培训，学有所长。根据摸排的实际情况组织辖区50余人开展中式烹调师、中式面点师、家政培训、自媒体培训、计算机（网页制作）、计算机（文本处理）等项目培训等职业技能培训，让残疾人学有所长，学有所用，提高残疾人创业就业能力。（蒲磊 ）