盐亭中学召开第七届一次教职工代表大会

11月29日晚，盐亭中学在第二阅览室召开了第七届一次教职工代表大会，共谋学校发展大计。

会议审议了《盐亭中学第六届工会委员会工作报告》、《盐亭中学学校工作报告》、《盐亭中学2011——2012学年财务执行情况报告》。盐亭中学党总支书记、校长杜胜西在《盐亭中学学校工作报告》中总结了盐亭中学一年以来的主要工作：以作风建设为抓手，强化盐中教职工的发展意识；以管理创新为思路，弘扬务实求精的工作作风；以教学教研为先导，突出教学中心和质量核心地位；以文化建设为依托，创新德育育人特色模式；以灾后重建为基础，着力提高盐亭中学硬件水平；以服务教学为宗旨，切实抓好学校后勤管理工作。对今后工作，报告提出：一要理清思路，打造学习型的管理团队；二要加强学习，促进教师的专业发展；三要抓住过程，实现教学质量的跨越突破；四要明确目标，务实完成各项目标任务；五要加大投入，实现课堂教学硬件的提升；六要把握时机，确保二级示范高中确认成功。本次大会由学校副校长、工会主席何涌章同志主持，民主选举的62位教职工代表和6为特邀代表出席了会议。

据悉，为了激励盐亭中学教职员工的主人翁意识和工作积极性、创造性、主动性，切实提升盐亭中学的管理、教育、教学水平，以杜胜西为党总支书记、校长的盐亭中学新一届领导班子把每年的十一月确定为“民主管理月”，力争实现学校管理的民主、民主的管理。把学校的运作向员工公开，问政于民，这是管理的智慧，这更是管理的勇气。我们衷心希望这种前沿的管理理念不只是一种观念形态，不只是一种管理的行为，我们更希望这种理念、这种行为能真正盛开民主之花，让每一位教职员工都能享受的民主的快乐和快乐的民主；能真正激发和提升每一位盐中人，乃至每一位盐亭教育人对教育事业的热情与赤诚，从而真正实现盐亭教育的止滑回升。