绵阳市环保局在开展干部作风教育整顿活动之初,就将干部作风整顿作为推动全局工作的重要抓手,以良好的作风开展教育整顿,边整边改,确保整顿活动取得实效。
深入搞好调研。为确保干部作风整顿活动深入开展,促进全市环境保护工作有效开展,局党组书记、局长李作虎同志率领局相关领导及人员,先后深入江油、安县、平武、梓潼、三台等县及重点工业企业、各环境监测点位开展调研工作,听取相关环境保护工作情况汇报,实地察看情况,具体了解工作,明确相关要求。同时还主动征求他们对干部作风整顿、环境保护工作方面的意见和建议。
制定整改措施。局制发了《关于开展以“关键在于落实”为主题的干部作风整顿活动的实施意见》,并针对在基层调研所发现的问题和基层反映的意见建议,进行及时梳理,分类整理,分解落实到责任领导和科室,明确具体整改措施、标准和时限,做到干部作风整顿与环境保护工作“两不误、两促进、两提高”。
切实抓好落实。局党组在充分听取和虚心征求意见的基础上,创新工作机制和方式,立说立行,边整边改,务求实效。一是坚持和完善制度。修订了《工作报告制度》、《领导班子议事规则》、《财务管理制度》,制定了《科室业务工作流程及风险防控图》、《绵阳市环保局“十个不准”》等。二是提高政务工作透明度。为了自觉接受企业和群众监督,主动实行“三公开”,即工作程序公开,收费标准公开,检验检测公开。三是立即解决问题。针对我市基层环保队伍人员成分新、工作能力有待提高等实际,局党组研究决定,在我市各县市区环保局选派部分基层环保干部到市环保局上挂锻炼,不断提高他们的业务素质和工作能力。为彻底解决绵阳市城区排污问题,使市民喝上干净水、放心水,及时召开了由市环保局牵头,市规划局、市住建局、市水务集团参加的绵阳城区排污情况协调会,并对两家企业环境违法进行了查处。
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